הכירו את מייסדת A&R: שיחה עם קייט בוסטוק
כשאנג'ל & רוקט חוגגת את יום השנה ה-10 שלה, אנו נרגשים לשבת עם החזונית מאחורי המותג, קייט בוסטוק, כדי לדון במסעה בתעשיית האופנה ובמרכיבים הסודיים מאחורי הצלחת אנג'ל & רוקט.
עם קריירה מרשימה הכוללת תפקידים בכירים ב-Next, Asda ו-Marks & Spencer, השאיפה של קייט לאורך כל חייה ליצור מותג משלה פרחה לעסק משפחתי משגשג הנתמך על ידי בעלה ושני בניה.
שאלה: שלום קייט! הייתה לך קריירה מרשימה כל כך באופנה! מה נתן לך את ההשראה לעבור מבגדי נשים ליצירת מותג בגדי ילדים משלך?
קייט: זו הייתה שאיפה לכל החיים להיות בעלת מותג משלי. התגמולים והגאווה שזה נותן הם ללא תחרות.
לגבי בחירת בגדי ילדים, אחד מהרגעים הבולטים בקריירה שלי היה ניהול Next Kids. זיהינו פער אמיתי בשוק לעיצובים ייחודיים של בגדי ילדים במחירים נגישים. עם הרבה חברים ועמיתים בבסיס האספקה שרצו לתמוך בנו, נהנינו לגדול ולפתח את השותפויות שלנו.
שאלה: כשפתחת את אנג'ל & רוקט, מה הייתה החזון שלך למותג, ואיך את מרגישה שהחברה נשארה נאמנה לחזון הזה בעשר השנים האחרונות?
קייט: החזון שלנו תמיד היה ברור מאוד: לעצב קולקציות ייחודיות עם איכות מעולה במחירים נגישים.
הבגדים שלנו הם ל'ילדים שיוצאים לדרך'. אנחנו רוצים שהם ירגישו מיוחדים ויקבלו תשומת לב. חשוב מאוד שהבגדים שלנו יהיו שונים מהמתחרים, שהאיכות שלנו לא תיפגע לעולם, ושהסטנדרטים האתיים שלנו יהיו הטובים ביותר.
יש לנו קשרים אישיים מאוד עם הספקים שלנו ואנחנו יודעים שנוכל לסמוך על המחויבות שלהם למותג שלנו.
שאלה: מה לדעתך מייחד את אנג'ל & רוקט משאר קמעונאי האופנה לילדים?
קייט: העיצובים שלנו הם ייחודיים לחלוטין. אנחנו מעצבים את כל ההדפסים והגרפיקה שלנו פנימית, ובמקרים רבים מפתחים את הבדים שלנו - במיוחד את עיצובי התחרה שלנו.
אנחנו חוקרים תחזיות טרנדים כל הזמן ונוסעים בחיפוש אחר השראה כדי להבטיח שאנחנו מובילים מבחינת חידוש ועיצוב מרגש.
אנחנו אוהבים להיות מובילים באופנה, אך תמיד דואגים שהבגדים שלנו יהיו מתאימים לגיל היעד שלנו.
שאלה: החזקת תפקידים בכירים ב-M&S וקמעונאים גדולים אחרים, ואנחנו יודעים שהיית חלק משמעותי בעיצוב נוף האופנה. אבל בניית מותג מאפס מביאה איתה אתגרים ייחודיים משלה. תוכלי לשתף כמה מהמכשולים שעמדת בפניהם בשלבים הראשונים של הקמת אנג'ל & רוקט?
קייט: התחלת עסק משלך בכל תחום דורשת מחויבות, עבודה קשה וחזון בטוח. אנחנו צוות קטן מאוד ללא תשתית מפוארת, ולכן אנחנו ברי מזל שכל חברי אנג'ל & רוקט הם אנשים מוכשרים מתעשיית האופנה (רובם עבדו איתי בחברות קודמות).
כולנו חולקים את אותו חזון ותשוקה, ואנחנו מאוד נהנים לעבוד יחד בסביבה הקטנה שלנו. כולם עובדים קשה, אבל אנחנו עדיין דואגים ליהנות! אנחנו ממש צוות משפחתי.
האתגרים הגדולים ביותר היו רכישת כמויות קטנות בימים הראשונים, תוך רצון לתוכן עיצובי והרבה פרטים. אנחנו מאוד ברי מזל שהספקים שלנו תמכו בנו וכעת נהנים מעסקים טובים איתנו.
השקעה כספית היא כמובן אתגר. אנחנו צריכים לנהל בקפידה את בסיס העלויות שלנו ולעיתים לקבל החלטות קשות לגבי כמה אנחנו יכולים לקנות, ולפעמים להגביל את דרישות הצמיחה האורגנית שלנו, מה שיכול להיות מתסכל! עם זאת, זו גם משמעת טובה כי זה שומר עלינו ממוקדים.
הכרה במותג לוקחת זמן, אבל 10 שנים עברו במהירות ואנחנו מאוד גאים איפה שאנחנו היום.
שאלה: כאם בעצמך, איך הניסיון שלך כהורה השפיע על העיצובים והגישה שלך ליצירת בגדי ילדים באנגל & רוקט?
קייט: אני אמא גאה מאוד לשני בנים שלוקחים תפקידים מרכזיים בעסק. יש לי גם שלושה נכדים שאוהבים את הבגדים שלנו ולעיתים קרובות מדגמנים בצילומי האופנה שלנו!
אנחנו מקבלים משוב באופן קבוע מאמהות וילדים לגבי מה הם אוהבים ומה לא.
אני אוהבת לעצב בגדי אופנה לילדים - זה כל כך כיף. ילדים מאוד בטוחים במה שהם בוחרים ללבוש ואוהבים לקבל הערכה.
שאלה: עבודה עם משפחה יכולה להיות גם מתגמלת מאוד וגם מורכבת! איך הייתה הדינמיקה של ניהול עסק משפחתי עבורך ועבור יקירייך, ומה לדעתך היתרונות הגדולים ביותר?
קייט: כמשפחה, אנחנו אוהבים לעבוד יחד. יש לנו אמון גדול זה בזה ותמיד שואפים לתוצאות הטובות ביותר.
כמובן, אנחנו לא תמיד מסכימים(!), אבל אנחנו מכבדים את מערכות הכישורים האישיות ומגיעים להחלטות הנכונות. הצוות שלנו אחראי באותה מידה ולכן אנחנו מספקים את המיטב.
היתרון הגדול ביותר הוא ההישגים וההצלחות המשותפות שלנו.
שאלה: מהם כמה מההיבטים המתגמלים ביותר בייסוד ובפיתוח אנג'ל & רוקט?
קייט: הגשמת שאיפתי לכל החיים. עבודה עם צוות מדהים שתומך בי בזה. זו תחושת גאווה עליונה.
שאלה: אנג'ל & רוקט חוגגת השנה 10 שנים – מזל טוב! איך התפקיד שלך בחברה התפתח בעשור האחרון, במיוחד עם בניך שעומדים כעת בראש?
קייט: התפקיד שלי התפתח משמעותית. אני פחות מעורבת ישירות במשרד, אבל ממשיכה לתמוך ולחקור את המוצר, כדי להבטיח שאנחנו תמיד מספקים את הטוב ביותר!
לעבוד עם המעצבים שלנו מביא לי כל כך הרבה שמחה! בסופו של דבר, אנחנו טובים רק כמו הקולקציה האחרונה שלנו.
קיבלתי סיפוק רב בעזרה לפתח את שני הבנים במסלול הקריירה שלהם, תוך מתן עצות לאורך הדרך. לא צריך לומר, הם היום אנשי עסקים בטוחים מאוד ומאוד גאים בי!
יש לנו דירקטוריון פעיל שגם הוא נלהב מאוד מהמסע שלנו ואני אוהבת לעבוד איתם.
שאלה: ככל שאנג'ל & רוקט ממשיכה לשגשג, האם מצאת שיש לך יותר זמן לעיסוקים אישיים ופרויקטים אחרים? נשמח לשמוע מה עשית לאחרונה, גם בתוך עולם האופנה וגם מחוצה לו…
קייט: אני מאוד ברת מזל שיכולה לנסוע הרבה בימים אלה. זה נותן לי זמן איכות להרהר ולהבין את התוכניות שלנו לעתיד. יש לנו בית בספרד ולכן אני מבלה שם הרבה זמן.
קניות וצפייה באנשים ממשיכים להעניק לי השראה, והנסיעות מאפשרות לי להמשיך לתרום למוצר.
אני גם נהנית ליצור קשרים עם הרבה עמיתים מהתעשייה. אפשר לומר שאני אדם חצי פורש עסוק שנהנה מכל יום!
שאלה: בהתבוננות על מסע אנג'ל & רוקט עד כה, מהם כמה מהלקחים החשובים שלמדת כמייסדת ואם העובדת בתעשיית האופנה?
קייט: התחלת המותג הייתה תמיד אתגר מבחינת התזמון... הייתה לי קריירה נהדרת באופנה שנהניתי ממנה מאוד. לכן הייתי נחושה להגשים את שאיפותיי בתעשייה.
ניהול המשפחה לאורך הדרך היה כמובן גם אתגר וגם פשרה. הייתי מחויבת לחינוך שלהם ולתמיכה בקריירה המוקדמת כדי לאפשר להם את הפלטפורמות המושלמות לעתידם.
כשהחלטנו להתחיל את אנג'ל & רוקט, זה היה קצת 'עכשיו או לעולם לא'… אז קפצנו למים! התזמון היה נכון, אך מיד אחר כך הגיע הקורונה שהאטה אותנו קצת.
כל אתגר מחזק אותך, ובכל יום לומדים משהו חדש.
שיהיה כך לעוד שנים רבות.
